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面对新生代员工,国企要如何打造团队归属感?

时间:2018-12-27来源:互联网 作者:编辑 点击:
12月18日,庆祝改革开放40周年大会于人民大会堂圆满举行。四十年来,国家经过一系列改革、开放、创新、发展,在世界之林站稳了脚跟,并成为一个获得世界认可、受人尊敬的国家。

12月18日,庆祝改革开放40周年大会于人民大会堂圆满举行。四十年来,国家经过一系列改革、开放、创新、发展,在世界之林站稳了脚跟,并成为一个获得世界认可、受人尊敬的国家。在这期间,中国制造业实现了迅猛发展,成为“世界工厂”,并在此基础上,不断加快高质量发展步伐,推动工业经济结构调整和转型升级,进一步成为“制造大国”。

在中国成为世界“制造大国”的过程中,不少企业为其做出了突出贡献,特别是那些专注于电子科技制造领域的企业,是中国从劳动密集型经济到技术密集型经济转型的关键。天马微电子股份有限公司(以下简称:天马集团)正是这些企业中的一员。

天马集团作为一家在全球范围内提供显示解决方案和快速服务支持的创新型科技国营企业,1995年在深圳证券交易所上市。目前天马集团在亚洲电子行业生产力排名第一,是华为,三星,索尼等多个国际一线大牌供应商,集团关注人数近十万。就是这样一家以高科技为核心的企业,在面临国家经济转型和社会阶级结构变化的大环境下,同样需要进行自我变革。这种变革,更是从内到外的。

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厦门天马员工运动会现场航拍·大型方阵表演

此次,天马集团在其区域员工内训上,就有了很好的创新和突破。12月15日,厦门天马在其厦门厂区,圆满举办了“35周年•荣耀天马”厦门区域首届员工运动会。随着越来越多的90、95后成为厦门天马员工,以前一些传统的活动已经无法满足他们的文化生活需求。于是厦门天马首次与外部资源合作,在预见·创意的协助下,举办了一次新颖、有趣的员工运动会。

预见·创意作为一家专业的策划公司,在前期策划就结合现在年轻人喜爱的王者荣耀,将IP元素有机地融合进活动,使得整场运动会更受员工欢迎。执行上,预见·创意协助厦门天马,完成了15天紧凑的演练、彩排,并在活动当天,配合厦门天马顺利执行完整场运动会。

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“Cosplay、社会摇、奇装异服、大型闯关游戏……”这些原本与国企相去甚远的事物,相继出现在此次“35周年•荣耀天马”厦门区域首届员工运动会上,引起了现场所有员工的热烈反响。据悉,本次运动会共聚集4000多人参加,现场设置了照片直播和航拍,照片点击量22W+,直播、朋友圈分享总浏览量达266W+,远超以往这种大型行业活动的传播数据。

随着中国中产阶级和新生代的崛起,企业所面临的内外环境已经逐渐改变。当新生血液进入企业后,要如何让他们对企业产生归属感和认同感,是企业继续向前发展的重要保障。此次,厦门天马就以其实际行动,给所有国营企业提供了一个绝佳案例。


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